accessibility

الوحدات

وحدة الشؤون الإدارية

Line 
 
نبذة

 

تعد وحدة الشؤون الإدارية جزءاً اساسياً من المركز وشريان رئيسي لتحقيق اهداف المركز الاستراتيجية، وذلك من خلال تقديم الدعم الإداري واللوجستي واعداد الخطط والموازنات اللازمة لإدارة المركز وتنفيذها، بما فيها ممارسات الموارد البشرية من تحديد الاحتياجات من القوى العاملة واستقطابهم وتعيينهم وتطوير مهاراتهم.

Line 

 
الاهداف

 

 توفير كافة الخدمات الإدارية واللوجستية في المركز لتحقيق اهداف الوحدات المختلفة بما يتماشى مع استراتيجية المركز.

 الالتزام بجودة الخدمات المقدمة من حيث الكفاءة والوقت.

 الالتزام بوضع كل الإجراءات الاحترازية لتخفيف مختلف المخاطر في النواحي الادارية واللوجستية والأمنية لسلامة الموظفين والممتلكات.

 وضع الخطط والتعليمات اللازمة ودوام مراجعتها لتحسين إجراءات وسير العمل داخل المركز والتأكد من التزام الموظفين بها

Line 
 المهام

 

  المشاركة في وضع الأهداف الرئيسية للمركز والمشاركة في صياغتها.

 إعداد الخطط الفرعية والبرامج التنفيذية الخاصة بالشؤون الإدارية بما يحقق الأهداف الرئيسية للمركز.

  المشاركة في اعداد الموازنات الخاصة بالمركز.

 أرشفة وإصدار المراسلات وكافة القرارات الصادرة عن الإدارة العليا واعتمادها.

الإشراف على وضع نظام خاص بتصنيف وترقيم كافة السجلات والمستندات والوثائق الرسمية بواسطة نظام تراسل.

 متابعة شؤون الموظفين والتأكد من استكمالهم للملفات الخاصة بالموظفين وإخضاعهم للضمان الاجتماعي.

 تبليغ وإعلام جميع العاملين بالقرارات الإدارية بعد اعتمادها.

 مراجعة وتدقيق الإجراءات والنماذج والسجلات والتعليمات الخاصة بنظام المركز.

 الاشراف على عمليات التزويد والمخزون وعمليات الصرف للدفعات المستحقة.

 متابعة ترشيد كلف المواد واللوازم والقرطاسية والعمل والرقابة على استعمال وصيانة الأجهزة ووسائل النقل والاتصال وادامة المبنى والحماية من السرقات

 تتولى الوحدة إدارة عمليات الشراء وعمليات التزويد لما تحتاجه الوحدات التنظيمية الأخرى لتنفيذ اعمالها والمهام الموكلة لها بغية تحقيق أهدافها.

Line 

 
 أقسام الوحدة

اقسام وحدة الشؤون الإدارية وفق طبيعة مهامها إلى ما يلي:

  الشؤون الإدارية

  • الخدمات الإدارية المساندة.
  • الديوان / الصادر والوارد.

  إدارة المخزون والمشتريات

  • المستودعات.
  • المشتريات.

  الصيانة.

  الامن والسلامة المهنية

  إدارة الموارد البشرية.

 

كيف تقيم محتوى الصفحة؟